Emirates intensifie sa campagne de recrutement au Maroc. La compagnie aérienne reviendra en août pour organiser une série de journées portes ouvertes à Casablanca, Rabat, Marrakech et Tanger, dans l’objectif de renforcer ses équipes de bord.
Ces sessions, prévues respectivement les 10, 12, 23 et 25 août, s’inscrivent dans une vaste opération de recrutement lancée à l’échelle mondiale par le groupe Emirates. Au total, plus de 17 300 postes sont à pourvoir sur l’exercice fiscal en cours, dont 5 000 destinés aux futurs membres d’équipage de cabine. Le groupe cherche à accompagner la croissance de ses activités et ses projets d’innovation.
Les candidats sélectionnés rejoindront les équipes d’Emirates basées à Dubaï, après une formation spécialisée dispensée dans les infrastructures de la compagnie. Le poste offre un ensemble d’avantages incluant un salaire net d’impôts, un logement meublé, une assurance santé, un service de transport ainsi que des facilités de voyage pour les employés et leurs familles.
Aujourd’hui, le personnel de cabine d’Emirates réunit plus de 24 400 personnes représentant 148 nationalités, au service d’un réseau de plus de 140 destinations réparties sur les six continents. Ce métier permet non seulement de voyager à travers le monde, mais aussi d’acquérir des compétences solides en service client, sécurité, travail en équipe et leadership.
Les postulants doivent soumettre un CV en anglais accompagné d’une photo récente via le site de recrutement du groupe. Il est possible de se présenter sans rendez-vous, mais la préinscription reste fortement recommandée. Les sessions de sélection durent généralement toute la journée, et les candidats retenus sont informés le jour même des étapes suivantes.
Cette campagne s’inscrit dans le cadre de l’Agenda économique D33 lancé par Dubaï, qui met l’accent sur le développement des talents et l’ouverture à l’international. Depuis 2022, le groupe Emirates et dnata ont recruté plus de 41 000 professionnels dans le monde.
La compagnie assure des vols quotidiens entre Casablanca et Dubaï, facilitant ainsi l’accès aux opportunités pour les candidats marocains.
